La APPO y SME son invitados a El Zapotillo

Edmundo Meza / Pedro Dominguez/Milenio León/31-03-11

Los activistas que mantienen paralizadas las obras de la presa El Zapotillo, pidieron refuerzos a los integrantes de la APPO, a los macheteros de Atenco y hasta al SME.

Están listos para reforzar los campamentos y los cercos que mantienen en paro los trabajos de la construcción del embalse proyectado para abastecer de agua a León, la zona metropolitana de Guadalajara y a Los Altos de Jalisco, para los próximos 25 años.

En los plantones los pobladores de Temacapulín y los activistas continúan con la resistencia.

“Ya fueron convocados los compañeros de la APPO (Asamblea Popular de Pueblos de Oaxaca, además de Los de Atenco y del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME), y esperemos que algunos de ellos y de otras organizaciones lleguen en los próximos días, principalmente el fin de semana para mantener la resistencia pacífica, y ellos se han manifestado en el interés de venir a solidarizarnos en la lucha”, afirmó Marco Von Borstel, del Instituto Mexicano de Desarrollo Comunitario, que mantiene el respaldo hacia los afectados por la construcción de la presa.

Los tres principales accesos a la zona de obras de la cortina de la presa El Zapotillo, están tomados por activistas y pobladores. Hay unos puestos que están bajo control de ‘Las Abejas’ de Acteal.

Unos traen resorteras, otros los rostros cubiertos y otros playeras del Ché Guevara.

“Aquí nos vamos a quedar, no estamos haciendo nada malo, lo único que hacemos es defender nuestro pueblo”, dice María Félix Rodríguez, quien lleva una playera que dice Club Temaca.

Las casas que les ofreció el gobierno a los pobladores de Temacapulín, Acasico y Palmarejo para que se reubicaran, están abandonadas, las despreciaron. “No tenemos más petición para el gobierno que no sea la cancelación definitiva del proyecto en esta zona”, advierte Von Borstel.

Los refuerzos de activistas podrían llegar entre mañana y el fin de semana.

En la anterior zona proyectada para la presa, entre San Gaspar y San Nicolás, los macheteros de Atenco se metieron y reventaron el proyecto.
El proyecto para abastecer de agua a León se complica.

*Amnistía Internacional llama a respetar derechos humanos

Amnistía Internacional hizo un llamado ayer a las autoridades del Estado de Jalisco para que garanticen los derechos humanos de los manifestantes que mantienen la protesta contra la construcción de la presa El Zapotillo.
Los manifestantes han detenido parcialmente la construcción de la cortina desde el 27 de marzo.
“La protesta contra la construcción de la presa El Zapotillo es el resultado de la negación de las autoridades de respetar y garantizar los derechos de las personas afectadas por la presa y el incumplimiento de una orden judicial para suspender las obras,” dijo Rupert Knox, investigador sobre México de Amnistía Internacional, a través de un comunicado. “Es esencial que las fuerzas de seguridad pública no abusen de los derechos humanos de los manifestantes”, explicó.

Una sentencia de amparo del Juzgado Primero de Distrito Auxiliar en Guadalajara, Jalisco de 31 de enero de 2011 concluyó que, con la planeación y construcción de la presa, la Comisión Nacional del Agua, la Comisión Estatal del Agua y la Secretaria de Medio Ambiente habían violado garantías constitucionales.

De igual modo, la recomendación 35/2009 de la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Jalisco de diciembre de 2009 concluyó que la planeación y construcción de la presa violó “los derechos, a la legalidad y a la seguridad jurídica, a la propiedad, a la vivienda, a la conservación del medio ambiente, al patrimonio común de la humanidad, al desarrollo y a la salud”, según se estableció en el documento oficial.

Fuente: http://cronicadesociales.org/2011/03/31/la-appo-y-sme-son-invitados-a-el-zapotillo/

Rocha

Planean aprobar reforma laboral en vacaciones de Semana Santa

-Las decisiones que más afectan se toman en periodos de asueto, advierte Muñoz Ledo

-La discusión debe ser cuidadosa para que no se violen acuerdos: Francisco Hernández Juárez

Periódico La Jornada Martes 29 de marzo de 2011, p. 47

La Comisión de Trabajo de la Cámara de Diputados pretende dictaminar la reforma en la materia en Semana Santa, para que el pleno vote la norma –que afecta la antigüedad, el derecho de huelga, reduce a tres meses el pago máximo de las liquidaciones y acota la defensa legal de los empleados, entre otras limitaciones– en la última semana del periodo ordinario de sesiones.

Al definirse ayer la ruta para revisar las 98 iniciativas de modificaciones laborales pendientes en esta instancia legislativa, el diputado Armando Neyra (PRI), quien presidirá la subcomisión encargada de revisar los documentos, manifestó que el proyecto de dictamen será entregado el lunes 18 de abril.

Esto es, en pleno periodo vacacional la Comisión de Trabajo recibirá el proyecto para aprobarlo en los siguientes dos días y que su discusión en el pleno se lleve a cabo entre el 25 y el 29 de abril.

Durante la reunión para instalar la subcomisión, el diputado Porfirio Muñoz Ledo (PT) afirmó que las peores decisiones de gobierno, que han afectado a millones de mexicanos, como las devaluaciones, se han anunciado en Semana Santa para evitar el reclamo de una sociedad que es tomada por sorpresa.

“¿Por qué tiene que aprobarse el dictamen en abril? Hagamos bien las cosas y con cuidado, con transparencia. Busquemos acuerdo, pero si no hay, no vayamos a las imposiciones”, expresó.

Asimismo, Francisco Hernández Juárez, líder de los telefonistas y legislador del PRD, resaltó que la discusión debe ser cuidadosa para evitar que viole los convenios suscritos por México ante la Organización Internacional del Trabajo y rompa con la reforma constitucional que tutela el derecho laboral como garantía humana.

Para abarcar todos los aspectos de la discusión, la subcomisión integró tres grupos de trabajo. Uno se encargará de recopilar los estudios comparativos de iniciativas de reforma laboral, otro integrará el cuerpo del dictamen y el tercero propondrá el proceso legislativo para dictaminar las propuestas de legislaturas anteriores.

El primer encuentro de la subcomisión se realizará hoy, y el jueves el segundo. En abril, los días 5, 7, 12 y 14, y el predictamen se entregará a la comisión el lunes 18.

Como han hecho en las dos semanas anteriores, los líderes obreros del Revolucionario Institucional que son diputados argumentaron que la modificación pretende “modernizar” las relaciones laborales entre patrones y trabajadores.

Según Neyra, uno de los principales aspectos del proyecto del PRI busca “erradicar la discriminación laboral y extender la tutela de la ley a los trabajadores domésticos”. No obstante, Amador Monroy dejó ver que uno de los objetivos reales de la modificación es reducir a seis meses el pago máximo por salarios caídos, facilitar a las empresas el término de las huelgas desde las juntas de Conciliación y acotar a los abogados que representan a los trabajadores o a los sindicatos.

Aun así, esbozó un escenario de idilio: “Los patrones piensan que los cambios son bondadosos para ellos, que México va a ser otro y que las garantías van a ser para ellos y no para los trabajadores. Que van a poder esclavizarlos y contratarlos como quieran, pero no lo vamos a permitir.

La ley no va a ser agresiva, sino bondadosa. Todos los empleados van a tener 15 días de vacaciones, se les va a pagar su aguinaldo, tendrán garantía de utilidades.” Armando Neyra comentó que si bien el PRI no tiene prisa para aprobar la reforma, sí quiere que sea en el actual periodo de sesiones, que concluirá el 30 de abril. “¡Seamos los creadores de la gran reforma laboral!”, exclamó.

Ordena juzgado a la STPS dar registro legal a sindicato de trabajadores de Honda

ANALY S. NUÑO/La Jornada Jalisco/29-03-11

Después de casi un año de solicitar a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) el registro del Sindicato de Trabajadores Unidos de Honda de México (STUHM) y tras presentar un amparo ante la negativa de la dependencia, el Juzgado Segundo de Distrito en materia de Trabajo ordenó a la secretaría federal proceda a dar registro legal a la agrupación.

“Hemos sido notificados la semana pasada que se nos ha otorgado el amparo de la justicia de la Unión y con ello el derecho al reconocimiento legal y registro de nuestro sindicato ante la Secretaría del Trabajo, señaló José Luis Solorio Alcalá, secretario general del STUHM.

Durante rueda de prensa los trabajadores que cubrieron su cabeza con una bolsa de papel y los ex trabajadores cesados por pertenecer a dicho sindicato, manifestaron que durante el proceso se pudo constatar que la Dirección de Registro de Asociaciones perteneciente a la STPS ocultó información para frenar el proceso, pues además puso distintas trabas como el que se omita el nombre del patrón y domicilio de la empresa o el acreditar la existencia de la empresa automotriz.

“Cuando presentamos la demanda de amparo descubrimos que la Dirección de Registro de Asociaciones había cometido la chicanada de mutilar y desaparecer del expediente original más de 45 páginas donde se acreditaba cumplir con los requistos”, señaló Jaime Hernández Ortiz, representante legal de la agrupación.

Sin embargo, el juez segundo del trabajo, Tomás Martínez Tejeda encontró que los documentos eliminados sí se presentaron y acreditaban nombre y domicilio de la empresa además de que se detectó contradicción en documentos emitidos por dicha Dirección por lo que el juez determinó “que la autoridad responsable dicte una nueva resolución y por ende entregue el registro solicitado”.

Finalmente, los representantes del STUHM recordaron que como “castigo” y a fin de intentar intimidar a los demás miembros del sindicato, la empresa determinó dar de baja a Raúl Palomares Cardoza, Alejandro de León Juárez, Norberto López Rauda, José Luis Solorio Alcalá y más recientemente a Manuel Becerra, por lo que advirtieron que no cesarán ante este tipo de presiones y que están dispuestos a seguir con su lucha.

“Queremos dejar muy en claro ante la opinión pública que ni los despidos, ni las amenazas, ni las argucias legaloides harán que detengamos nuestra lucha genuina por defender nuestro derecho a un trabajo digno y a una representación sindical auténtica y democrática. Exigimos el cese del hostigamiento a las y los trabajadores de Honda de México. Exigimos la reinstalación inmediata de nuestros compañeros despedidos por ejecrer el derecho a la libertad sindical”, señaló Solorio Alcalá.

Alerta Preventiva. Posible represión a opositores a la Presa El Zapotillo, Jalisco

Aproximadamente a las 10:40 de la mañana, 200 personas integrantes del Comité Salvemos Temacapulín, Acasico y Palmarejo y personas solidarias de otros siete estados, se dirigieron a la cortina de la presa El Zapotillo con el objetivo de detener la obra.

La Comisión Nacional del Agua (CONAGUA) y la Comisión Estatal del Agua de Jalisco (CEA) han continuado la obra pese a que no cuentan con el cambio de uso de suelo; no tienen el permiso del Ayuntamiento de Cañadas de Obregón para levantar la cortina de 105 metros; además, la Comisión Estatal de Derechos Humanos emitió la Recomendación 35/2009 donde se confirma la violación a los derechos a la legalidad y a la seguridad jurídica, a la propiedad, a la vivienda, a la conservación del medio ambiente, al patrimonio común de la humanidad, al desarrollo y a la salud; asimismo también está el amparo emitido por el Juzgado Primero de Distrito Auxiliar donde exige a CONAGUA, CEA y SEMARNAT la cancelación de la obra.

Por información de los mismos afectados tenemos conocimiento de que, aproximadamente a las 12:30 horas tres patrullas de la policía municipal se apostaron cerca de ahí. Aproximadamente a las 17:30 horas 54 elementos de la Policía Estatal y un agente del Ministerio Público se concentraron en los alrededores.

Nos preocupa que la concentración de la policía estatal vaya en aumento con miras a reprimir al movimiento opositor a la presa y poner en riesgo la integridad, vulnerando los derechos fundamentales de las y los manifestantes.

Es por esto que instamos a las autoridades correspondientes:

• Garanticen la integridad física y emocional de los integrantes del Comité Salvemos Temacapulín, Acasico y Palmarejo, así como de las organizaciones que están apoyando.

• Se establezca, de manera inmediata, un mecanismo de distensión donde prive el diálogo entre autoridades y los afectados.

• Se respete el derecho a la libre expresión y manifestación.

• No se criminalice la protesta social y se busque una solución pacífica para resolver las demandas de los manifestantes.

Fuente:

http://www.redtdt.org.mx/d_acciones/d_visual.php?id_accion=125

Pronunciamiento Temacapulín

Comparto lo que circula por correo:

"En este momentos nos encontramos en el sitio de la presa el Zapotillo y han llegado 7 patrullas de la estatal, estamos en planton indefinido, les solicitamos estar atentos.

¿POR QUÉ TOMAMOS EL ZAPOTILLO Y CANCELAMOS LA OBRA?

Porque el 98% de Temacapulín en una consulta comunitaria celebrada durante los días 7 y 8 de enero de 2011, rechazó la construcción de la presa El Zapotillo, rechazamos el plan de reubicarnos en Talicoyunque, confirmamos que no hemos obtenido información específica, a profundidad y detallada del proyecto que pretende inundarnos y que continuaríamos luchando por nuestra tierra, pueblo, vida, basílica, muertos e historia.

Porque en la Recomendación 35/2009 emitida el 31 de diciembre de 2009 por la Comisión Estatal de Derechos Humanos confirma que se han violado y continúan violando, varias garantías constitucionales en perjuicio de nosotros los habitantes de Temacapulín, Acasico y Palmarejo como:

El derecho a la legalidad y a la seguridad jurídica.

A la propiedad, a la vivienda.

A la conservación del medio ambiente.

Al patrimonio histórico y cultural propiedad de la nación.

Al desarrollo y a la salud.

Porque en ese mismo análisis de las violaciones a los derechos humanos de los que somos víctimas, se recomienda al gobernador del Estado Emilio González Márquez suspenda la construcción de la presa El Zapotillo, así como que se hagan estudios alternativos para la construcción de presas con el fin de cumplir el compromiso asumido con la CONAGUA y con el gobierno del estado de Guanajuato, y que en caso de que se requiera la intervención de autoridades federales, realicen las gestiones necesarias para llevar a cabo la suspensión.

Porque la sentencia del amparo 2245/2008 y su acumulado 2262/2008 del 31 de enero 2011, emitida por el Juzgado Primero de Distrito Auxiliar con residencia en Guadalajara, Jalisco ampara y protege a habitantes de Temacapulín y Acasico ordenando a la SEMARNAT, CONAGUA Y CEA, en el ámbito de sus respectivas competencias, suspendan la construcción de la presa El Zapotillo pues se están violando garantías individuales de: Igualdad, medio ambiente adecuado, vivienda digna y decorosa, audiencia, información, propiedad, libertad de cultos, desarrollo nacional, integral y democrático, consulta y participación en la planeación, fundamentación y motivación.

Porque la Manifestación de Impacto Ambiental con la que los gobiernos del estado de Jalisco y Guanajuato, la CONAGUA y CEA gestionan y se refieren a la obra es de 80 metros de altura, pero alevosamente modificaron la misma sin argumentación técnica y jurídica para hacerla a 105 metros, ya que el trasfondo de esto son los intereses económicos y políticos a los que se comprometió Emilio González Márquez con la burguesía del Bajío, por lo que es falso que el agua almacenada en la Presa Zapotillo vaya a beneficiar a Jalisco, ya que no hay una sola obra de distribución proyectada para la región de Los Altos ni a Guadalajara, además de incumplir con el procedimiento mínimo de transparentar la información al respecto.

Porque no existe el permiso por parte del Ayuntamiento Constitucional de Cañadas de Obregón para el cambio de uso de suelo para una cortina de 105 metros; no obstante la CONAGUA ignorando los protocolos continúan construyendo la presa total ilegalidad.

Porque como comunidad, nos hemos documentado a través de estudios técnicos e instrumentos internacionales de información y comprendemos que las presas son insustentables, proyectos que dañan el medio ambiente, afectan a miles de personas de por vida al desplazar pueblos, inundan tierras de cultivo y arrasan con la historia, cultura e identidad de quienes son desalojados de su tierra a manos de los gobiernos, porque representan un modelo de desarrollo y económico ventajoso sólo para corporativos extranjeros y gremios empresariales, no para las zonas rurales como se continúa engañando a la opinión pública.

Porque ya estamos hartos de que el gobierno local, estatal y federal no cumpla con las leyes ni respete el Estado de Derecho. Temacapulín hoy alza la voz y su fuerza, junto a los aliados que vienen de diferentes rincones del país, este país tan lastimado por la burocracia y el engaño con el que se pactan acuerdos, refrendando el llamado que hicimos en noviembre pasado a la Revolución del Agua en México, para que toda la sociedad civil se una a esta revolución que no responde sólo a las necesidades y padecimientos por las que atravesamos nosotros, sino al estado de emergencia en que se encuentran lo problemas en general en nuestro país.

Y apelamos al legítimo derecho que tenemos de no callarnos y activar lo que sea necesario, para evitar nos desdibujen del pasado, presente y futuro con políticas públicas llenas de alevosía que favorecen solo a una minoría. ¡Queremos seguir siendo pueblos vivos!

Nuestro rechazo definitivo a la Presa Zapotillo responde a políticas públicas erróneas con las que se sigue gestionando el agua en México, sabemos que en países desarrollados de la Unión Europea así como en Estados Unidos, se están desmantelando las presas porque se han demostrado sus graves daños al medio ambiente; mientras aquí se está implementando tecnología obsoleta sin alternativas de uso eficiente del agua, sin el funcionamiento correcto de las plantas tratadoras de agua, captación y re-uso completo del agua.

Por todo lo anterior le exigimos al Gobierno Mexicano CANCELE DE MANERA DEFINITIVA LA PRESA EL ZAPOTILLO, respete nuestra posición y oposición, acepte que no siguió los protocolos mínimos democráticos para realizar este proyecto, que tiene alternativas para el abastecimiento de agua al campo y las ciudades, sin atropellar a una inmensa mayoría en sus derechos constitucionales que ha comprobado lo insustentable del proyecto.

El Gobierno Mexicano y sus autoridades involucradas deben estudiar las alternativas que técnicos y académicos han ofrecido y desistir de impugnar lo ordenado por la justicia federal, porque así facilitarían el acceso a la impartición de justicia sin violar nuestros derechos. Lo que actualmente están haciendo SEMARNAT, CEA Y CONAGUA es retrasar con alevosía y ventaja la resolución de este asunto, ganar tiempo, continuar con la construcción de la obra, afectar nuestros derechos así como el medio ambiente y conseguir que la presa esté terminada para dejarnos en estado de indefensión total, desapareciéndonos como pueblo.

¡¡¡NO A LA PRESA EL ZAPOTILLO!!!

¡¡¡¡NO AL MAL GOBIERNO!!!!

¡¡¡NO A LAS IMPOSICIONES!!!

¡¡¡NUESTRO MOVIMIENTO ES JUSTO Y LEGÍTIMO!!!

Atentamente

El Zapotillo, Cañadas de Obregón, Jalisco, México a 28 de marzo de 2011.

Comité Salvemos Temacapulín Acasico y Palmarejo

Movimiento de Afectados por Presas y en Defensa de los Ríos (MAPDER)

Organizaciones sociales aliadas"

La contrarreforma laboral del PRI y PAN sólo será derrotada con la movilización unitaria de la clase obrera y no con debates legislativos

Al pueblo trabajador jalisciense A las organizaciones sindicales, obreras, campesinas, magisteriales y estudiantiles A los medios de comunicación La contrarreforma laboral del PRI y PAN sólo será derrotada con la movilización unitaria de la clase obrera y no con debates legislativos Si no luchamos, con los votos de los 237 diputados priístas, los 142 panistas y otros diputados enemigos de la clase obrera darán el golpe a millones de trabajadores en los próximos días. De aprobarse la contrarreforma a la Ley Federal del Trabajo generará mayor concentración de capital en unos pocos y, miseria, hambre y represión en todo el pueblo trabajador.

Como se esperaba, el día 17 de marzo de 2011 el PRI, el PAN y sus partidos satélites intentaron aprobar en la cámara de diputados la reforma laboral que presentó el tricolor apenas el 10 del presente mes y año. El proyecto de Ley resultó más pro patronal y entreguista a los intereses de la oligarquía que el presentado por el PAN el 18 de marzo de 2010.

La esencia de la reforma:

1. La reforma presentada por el PRI y avalada por el PAN, tiene el beneplácito de la burguesía nacional y extranjera; de hecho fue diseñada por las corporaciones empresariales, y es apuntalada por los dirigentes de las federaciones y centrales sindicales charras que apoyan al gobierno y a los patrones. Es una reforma regresiva laboral, social, económica y políticamente. Contribuye a la cultura de la violencia social, en primer lugar a la violencia laboral, económica-salarial. Es absolutamente falso que dicha reforma genere más empleo, el mercado “informal” laboral crecerá aún más, contribuyendo al trabajo precario, muy ajeno al trabajo decente o digno.

2. Se pretende limitar la existencia del Contrato Colectivo de Trabajo a voluntad del patrón. En Jalisco, la mayoría de los contratos son de protección patronal mediante sindicatos “fantasmas” o del llamado sindicalismo “blanco”.

3. Crea contratos de prueba, inicial y de labores discontinuas y limita el derecho a la plaza de base. Así, los contratos temporales serán a perpetuidad, sin derecho a la jubilación. Esto ya ocurre en Jalisco como lo ha denunciado en forma reiterada la Coalición de Trabajadores y Ex trabajadores de la Industria Electrónica Nacional. Por ejemplo, en la Universidad de Guadalajara predomina el contrato semestral para la mayoría de los académicos (profesores de asignatura).

4. Legaliza los despidos que ahora son injustificados, los avisos de despido se harán a través de las Juntas de Conciliación y Arbitraje. Incrementa las causales de despido de los trabajadores sin que puedan atacarse como ilegales. Y ya ensayan tal reforma, están los trece académicos despedidos del Colegio de Bachilleres, tres profesores cesados del Movimiento de Bases Magisteriales y cuatro obreros despedidos de Honda de México planta El Salto en los últimos meses.

5. Facilita a los patrones el programar despidos masivos para evitar que los trabajadores reclamen utilidades, bonificaciones y prestaciones que ahora están contempladas en la Ley Federal del Trabajo.

6. Legaliza la subcontratación, el outsourcing. Reduce el costo de la fuerza de trabajo y permite que a trabajo igual se otorgue salario diferente, sin que sea ilegal. Lo más grave es que estas empresas encubren la explotación rapaz y la violación a los derechos laborales convirtiendo al trabajador en un sujeto desechable. Un ejemplo, es la industria electrónica en Jalisco que produce para cien marcas, paga 110 pesos diarios en promedio, cuando las ventas por exportaciones anuales equivalen a 17 mil millones de pesos; así como el servicio de limpieza que se presta en los planteles del COBAEJ, mediante una empresa que subcontrata y quita bases a los trabajadores del colegio.

7. Incrementa la polivalencia y multiusos de los trabajadores.

8. Impone la certificación de los trabajadores y rompe con los contratos colectivos de trabajo. Esto se comienza aplicar a los profesores agremiados de las secciones 16 y 47 del SNTE en Jalisco exigiéndoles que paguen con su salario los cursos de actualización, incluso, en universidades privadas.

9. Permite el trabajo por horas y no por jornada, lo que prácticamente hace pedazos el salario mínimo. El trabajador laboraría 4 horas diarias, ganando apenas $29.90 diarios, la mitad del salario mínimo.

10. La tabla de enfermedades contempladas en los artículos 513 y 514 de la Ley Federal del Trabajo dejarán de observarse y será meramente administrativa, sin vinculación con lo que ocurra a los trabajadores en el cumplimiento de sus funciones y responsabilidades.

11. No toca el control corporativo-autoritario ejercido sobre los trabajadores de todas las industrias y ramos mediante los sindicatos charros y los sindicatos de protección patronal. Impide a los trabajadores universitarios organizase en federaciones. Como ejemplo, los obreros de Honda de México son los peor pagados en el país dentro del ramo automotriz, pero además después de 23 años y luego de las denuncias y creación del Sindicato de Trabajadores Unidos de Honda de México (STUHM), se presentó dizque “a defender a los trabajadores” Carlos Arias Hernández, quien dice representar al sindicato de protección adherido a la CTM y titular del contrato colectivo de trabajo.

12. Reduce a un año el pago de salarios caídos a los trabajadores que sean despedidos independientemente de lo que dure el juicio laboral.

13. Merma el ejercicio del derecho a huelga y titularidad del contrato colectivo de trabajo y permite a los patrones intervenir en los recuentos con base en la lista de los trabajadores.

14. Dejamos en claro que todas estas contrarreformas a la LFT son en detrimento de los trabajadores, pero nuestras nuevas generaciones serán las que recibirán el impacto mas fuerte contra sus derechos laborales, civiles y humanos

Llamamiento a los trabajadores Por lo anterior, los sindicatos y organizaciones que al calce firmamos rechazamos la contrarreforma laboral y manifestamos nuestro acuerdo en movilizarnos de manera unitaria de todas las formas posibles para evitar esta infamia.

Convocamos a la marcha que se realizará el día viernes 25 de marzo a las diez horas, partiendo de Pedro Moreno y Chapultepec hacia el centro de la ciudad de Guadalajara, será por la consecución de los pliegos de demandas de los trabajadores académicos del Colegio de Bachilleres, de los trabajadores de Telesecundarias, de los obreros de Honda y otros sectores en lucha que participan de este esfuerzo unitario.

¡Paremos la contrarreforma laboral PRIPAN patronal! ¡Por un paro laboral nacional! ¡No al sometimiento y una mayor explotación de los trabajadores con leyes leoninas! ¡En defensa del trabajo y los derechos laborales constitucionales! ¡En defensa de la educación pública, nacional, gratuita, laica, popular y obligatoria! ¡Por la reinstalación de los trabajadores cesados por la Secretaría de Educación y el Colegio de Bachilleres en Jalisco! ¡Exigimos la reinstalación de los obreros despedidos de Honda de México y el cese al hostigamiento laboral! ¡Por un sindicalismo democrático, independiente, clasista y combativo! Guadalajara, Jalisco 24 de marzo de 2011.

Unidos y organizados ¡venceremos! Sindicato de Trabajadores Unidos de Honda de México (STUHM); Sindicato de Empleados Públicos del Sistema Intermunicipal de Agua Potable y Alcantarillado (SEPSIAPA); Sindicato Único de Académicos del Colegio de Bachilleres del Estado de Jalisco (SUACOBACH Jal.); Movimiento de Telesecundarias; Sindicato del Personal Académico de la Universidad de Guadalajara (SPAUdeG); Trabajadores Democráticos de Occidente (TRADOC); Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Sindicato Zapopan OPD (Hospitalito); Colectivo Estudiantil en Lucha; Centro Nacional de Promoción Social (Cenpros); Movimiento de Bases Magisteriales (MBM), Partido de los Comunistas, Organización Nacional del Poder Popular-Jalisco (ONPP); Movimiento por una Vida Digna, Grupo Internacionalista.

Invitación Marcha

Enviándoles un saludo cordial, los invitamos a la marcha en solidaridad con los profesores del Sindicato Único del Colegio de Bachilleres (SUACOBAEJ) y de Telesecundarias, quienes han enfrentado los últimos años la negligencia y las arteras agresiones de las "autoridades" laborales. El gobierno de derecha de nuestro estado está empeñado en desmantelar a este sindicato democrático a punta de despidos, sobornos y acoso para reconocer a una dirigencia compuesta por esquiroles serviles del propio gobierno, en aras de seguir con el proceso de privatización y elitización de nuestra educación pública, haciéndola inaccesible en zonas rurales. Esta movilización también será en repudio a la reforma a la Ley Federal del Trabajo que el PRI junto con el PAN pretenden imponer en el congreso y que legaliza la rapiña patronal en detrimento de la ya insoportable situación de los trabajadores mexicanos; Será mañana viernes 25 a las 10:00 am y el punto de partida será en la Av. Chapultepec en su cruce con Pedro Moreno, para dirigirse al congreso del estado, en donde estará compareciendo el "secretario del trabajo", que más bien en los hechos es un simple cabildero de la patronal y las trasnacionales en perjuicio de quienes pagan su indigno salario.

Atentamente Comisión Organizadora

Acciones represivas y de intimidación en contra del secretario general del SUACOBAEJ Jalisco

Directivo del plantel 12 del COBAEJ encierra a los trabajadores académicos;
"¿cuál candado?"
Cínica, se ve en la imagen de cómo lo tiene que retirar.



COBAEJ, plantel 3: la dirección del plantel 3 del Colegio de Bachilleres de Jalisco manda llamar a elementos de seguridad, quienes armados entran a la escuela para amedrentar al secretario general del Suacobaej, Aldo Santana Alcalá, buscando evitar que se reúna con los profesores.

Acciones represivas de directivos del COBAEJ en contra de trabajadores

Recrudecen represión directivos del Colegio de Bachilleres en Jalisco en contra de los trabajadores

¡No permitamos ni un atropello más!


"Compañeros y compañeras sindicalistas, me es muy triste tener que dar el siguiente informe de la actitud represiva e irracional por parte de la Dirección del Colegio de Bachilleres del Estado de Jalisco, COBAEJ, pues nosotros creemos que estamos tratando con personas de calidad profesional y ética, pero la verdad es que estamos descubriendo la calaña de directivos con los cuales cuenta la institución y eso explica muchas cosas del problema que actualmente vivimos.

Narro los hechos.

El día de hoy martes 15 de marzo nos presentamos los profesores Carlos Scheel secretario de actas y acuerdos, y su servidor Aldo Santana, a las instalaciones del plantel 12, en Arroyo Hondo, esto a las 9:25 de la mañana, con la intención de platicar con nuestros compañeros sindicalizados durante su receso matutino; al llegar a las instalaciones, la persona encargada de la recepción en dicho plantel, nos permitió el ingreso sin problema alguno, nos dirigimos a la sala de maestros ubicada en la planta baja del edificio, entramos y se encontraban ahí mismo 3 compañeros maestros, los cuales nos saludaron y nos informaron que a las 9:30 iniciaba su receso.

Acto seguido llegaron dos maestra más y de igual forma nos saludaron, alrededor de las 9:35 se presentó la directora del plantel, la ing. Débora quien de una forma arbitraria y sin ningún descaro nos exigió que nos retiráramos pues existía un oficio de dirección general el cual nos impide el ingreso a los centros de trabajo, la reacción de la directora fue algo verdaderamente vergonzoso para alguien que se dice ejemplo de los educandos, pues de una forma arbitraria y con amenazas le exigió a los profes presentes en la sala de juntas que se retiraran, luego que ellos se salen de la sala de maestros, ella solicita a uno de sus empleados el traer un candado, hecho eso, ella misma cierra el cancel de dicho salón y coloca el candado, impidiendo que los profes, que en ese momento ya eran más de 6, pudieran entrar a su espacio de descanso y a la vez impidiendo que nosotros, el profesor Scheel y su servidor, pudiéramos salir, creando así un ambiente de confrontación y agresión extremo, al tal nivel que fue necesario comunicarse con el representante jurídico de nuestra organización quien a su vez realizo una llamada al Director General, José Antonio Cabello Gil, y después de esas llamadas, la directora de manera mañosa y sin escrúpulos, quito el candado, diciendo que nosotros podíamos salir libremente, y después de unos minutos de discusión, estando presente el director del plantel 10, el Lic. Nava Escalante, la directora encargada del plantel 2, Lidia y el director del plantel 13, Rosalio Pérez, además de 8 de los docentes adscritos al plantel, la directora llegó a afirmar que no existía ningún candado, que ella nuca lo colocó, como si fuera posible tapar el sol con un dedo; de nuestra parte no dimos más importancia al hecho y nos dedicamos a dar la información a nuestros compañeros y compañeras y en ese lapso de tiempo la misma directora se encargó de llamar a la policía municipal de Zapopan; quienes acudieron con dos patrullas y cuatro elementos uniformados, quienes se dirigieron a su servidor Aldo Santana, y nos identificamos demostrando que ambos profesores somos miembros del Comité Estatal de nuestro sindicato, a lo que el elemento policíaco accedió a reconocer que no tenía ninguna violación a la Ley por estar nosotros presentes, y procedimos a retirarnos del plantel cuando terminamos de dar la información a los profesores del plantel 12.

Cabe señalar que el hecho mismo de RETENERNOS CONTRA NUESTRA VOLUNTAD de parte de la directora del plantel 12, es una violación a la Constitución. Pero sobre todo debemos resaltar la poca capacidad de dialogo de los directivos, su irracionalidad para llegar a esos extremos de PRIVAR DE SU LIBERTAD a las personas que no coinciden con su forma de ver y actuar sobre las cosas, en fin, es una verdadera lástima el tipo de gente que actualmente está dirigiendo esta noble institución.

Y como para colocar la cereza en el pastel, después de terminar nuestra reunión en plantel 12, nos dirigimos al plantel 3 en el municipio de Gómez Farías, al sur del estado, estando ahí, en una reunión informativa con los profesores, alrededor de las 13:30 horas, se presentó de nuevo la amenaza por parte de los directivos de dicho centro de trabajo, de que nos retiráramos y que si no, se llamaría a la seguridad pública, a lo que su servidor respondió que en todo caso quienes están violentando la ley eran los propios directivos, le solicite al directivo que hiciera su trabajo y si él creía necesario llegar a ese extremo, pues que adelante, llamase a la policía y que viéramos lo que acontecería. Como a los 25 minutos, hicieron acto de presencia dos patrullas de la policía municipal, de las cuales descendieron 2 oficiales e ingresaron al plantel, con armas largas en mano, se dirigieron a la dirección del plantel y después de eso, se retiraron, limitándose a permanecer estacionados fuera del plantel, junto a la entrada oficial, en actitud de amenaza y todavía con las armas en sus manos; nosotros terminamos nuestra reunión alrededor de las 2 de la tarde, nos despedimos de los compañeros, quienes estaban en todo momento, dispuestos a confrontar a la autoridad si fuese necesario, lo cual no ocurrió, dejando las cosas así y nos dirigimos de nuevo a la ciudad de Guadalajara.

El sindicato, deberá de presentar la demanda correspondiente así como hacer pública la denuncia de estos hechos, para ellos tendremos una rueda de prensa en días próximo y esperamos su apoyo en las actividades que se están programando en la semana subsecuente.

Con un saludo fraternal a todos los sindicalistas de corazón y de razón, me despido poniéndome a sus órdenes en esta lucha.

Guadalajara, Jalisco 15 de marzo de 2011.

¡SALUD Y FUERZA......VENCEREMOS!

Aldo Santana Alcalá
Secretario General del SUACOBACH Jalisco."

Reunión Tripartita SME

Martes 16 de Marzo 2011

México D.F., SME.-

En conmemoración de la revisión salarial que se discutía cada año, hasta antes del decreto ilegal que dejó en la calle a los agremiados del glorioso Sindicato Mexicano de Electricistas, se colocaron banderas de huelga en los diferentes centros de trabajo para recordarle al pueblo de México y a los que ostentan el poder Legislativo, Ejecutivo y Judicial en nuestro país, que el Sindicato Mexicano de Electricistas sigue vivo y que la unidad y solidaridad de sus agremiados lo hacen cada día más fuerte.

Por ende un día como hoy no podía pasar desapercibido, aunado a ello la reunión tripartita que se estableció en la Secretaría de Gobernación(SEGOB), en la que participaron el Secretario de Trabajo Eduardo Bobadilla Zarza, el Secretario del Interior Humberto Montes de Oca Luna y el Secretario General Martín Esparza Flores en representación de nuestra organización; Diputados de las diferentes fracciones que componen la Cámara Baja, así como del Servicio de Administración y Enajenación de bienes (SAE) y de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social(STPS).

La reunión tuvo la finalidad de establecer propuestas viables para resolver de manera pronta el conflicto que dejó en la calle a más de 44 mil smeitas y que inició no precisamente en la madrugada del 11 de octubre de 2009, sino desde sexenios atrás, en los cuales se fue preparando el escenario para desmantelar Luz y Fuerza del Centro, la disolución del SME y por consiguiente la privatización de la industria eléctrica.

El enemigo a vencer es gigante pero no por ello invencible, nuestra organización avanza como David frente a Goliat de manera estratégica y silenciosa en pos de cercar al contrincante que de poco está acabando con sus débiles discursos falaces e increíbles para la sociedad tanto nacional como internacional.

A las afueras de SEGOB se realizo un mitin para difundir las causas de nuestra asistencia el cual finalizo alrededor de las 17:00 hrs con el informe del Comité Central.

Si se actuara con legalidad, tendríamos el registro de sindicato: trabajadores de Honda

“Si las leyes se respetaran como tendría que ser, desde agosto del año pasado tuviéramos el registro del sindicato y se estuvieran respetando nuestros derechos”, señalaron representantes del Sindicato de Trabajadores Unidos de Honda de México (STUHM) que con apoyo de al menos 15 organizaciones estatales e internacionales, realizaron una intervención informativa a las afueras de la transnacional para dar a conocer la represión de que han sido objeto.

A decir de Raúl Pallares Cardoza –obrero despedido en abril del año pasado tras pedir un aumento de sueldo y la conformación de un sindicato independendiente–, a partir de que se reforzó el movimiento los trabajadores han tenido que soportar la vigilancia extrema, presión y cancelación de derechos además de castigos injustificados e interrogatorios intimidatorios.

“Actualmente están llamando a cubículos a los compañeros y los encierran para hacerles preguntas de que si están enterados del movimiento, los presionan con preguntas y los dejan encerrados por un rato. Si no los encierran los sacan a unos cuartos, pero ésa es la manera en que siempre han actuado ellos, intimidarte, diciendo que vas a perder el trabajo, que la empresa va a cerrar, que mejor le paremos, así se manejan ellos”.

En entrevista con La Jornada Jalisco, los representantes del movimiento señalaron que a pesar de que desde el pasado 23 de febrero se tuvo que emitir un dictamen en torno al registro del STUHM, el juez encargado del caso no ha dado una resolución sin argumento alguno, pues incluso se les han “colocado múltiples trabas, algunas absurdas como el no acreditar la existencia de la empresa”.

Sin embargo, consideraron que esta situación no ha mermado la lucha sino que la ha reforzado y consideran que ya han obtenido algunos logros como el darse a conocer internacionalmente, lo que muestra solidaridad y unión entre la clase obrera.

“Todo esto va por buen camino, a pesar de todas las mañas que nos ha puesto el gobierno sabemos que el sindicato existe porque los trabajadores quieren. Los compañeros están reconociendo nuestro movimiento porque no es un charro el que está dirigiendo esto, para nosotros es un logro importante que los compañeros se estén uniendo a la lucha al darse cuenta de que es verdadera”, señaló José Luis Solorio Alcalá, quien también fue despedido en diciembre del año pasado tras hacer públicas las inconformidades.

Explicaron que por primera ocasión desde que iniciaron su lucha, durante la entrega de más de mil volantes a las afueras de la transnacional, no sufrieron hostigamiento por parte de las autoridades de la empresa automotriz ubicada en El Salto, lo que favoreció el movimiento, puesto que “hubo más trabajadores interesados que se acercaron al no ver a los que dirigen ahí”.

Finalmente, por su parte, Norberto López Rauda, despedido de manera injustificada en julio de 2010, indicó que además de que no se le ha entregado una liquidación conforme a la ley, se le boletinó a nivel estatal por lo que hasta el momento sigue sin empleo.

“Me boletinaron; en el transcurso de las entrevistas todo bien y me contratan y después de 15 días de haber firmado y trabajado me dan de baja diciéndome que pidieron referencias en la empresa y les dijeron que soy problemático, y así estoy sin poder trabajar”.

ANALY S. NUÑO

Pronunciamiento ante el decreto de Felipe Calderón para deducir del ISR el pago de colegiaturas

A los padres de familia
A los trabajadores de la educación
A los medios de comunicación y periodistas


El decreto que permite deducir del ISR el pago de colegiaturas en escuelas privadas, coloca el servicio educativo en la lógica del gran capital y el mercado especulativo


A raíz del decreto de Felipe Calderón anunciado el 14 de febrero de 2011, que deduce de impuestos las colegiaturas en escuelas privadas, de manera inmediata, una caterva de lambiscones, sumisos, interesados y afines ideológicos al gobierno federal le aplaudieron. Una de los argumentos esgrimido por el presidente de la Asociación Estatal de Padres de Familia es que “se establece una sana competencia” entre las escuelas privadas y públicas de educación básica y media superior.


El Estado está obligado garantizar el derecho a la educación del pueblo, a respetar los principios de laicidad, gratuidad, que sea con alcance nacional, con un carácter popular y democrático.
Así que no se trata de ninguna competencia sino de un derecho que es inalienable, intransferible e irrenunciable. Aun así preguntamos: ¿es sano que en un maratón compita una persona con discapacidad, con un atleta de alto rendimiento?, ¿compiten “sanamente” las tiendas de barrio con la transnacional Wal-Mart? Para los jilgueros del gobierno eso es “sana competencia”.


En las escuelas públicas, en especial en los barrios marginales, los grupos de alumnos tienen 40 y hasta 50, los que se apretujan en aulas de 4 por 6 metros, con mobiliario deplorable e insuficientes, anexos escolares pobres, con equipos de cómputo obsoletos cuando lo tienen, un solo maestro de educación física en escuelas hasta de 12 grupos y en otros no se tiene, al igual que se carece de personal de intendencia. Tienen plena vigencia de las llamadas “cuotas voluntarias de los padres de familia”, que fluctúan entre los 150 y 600 pesos anuales por alumno, sin contar la compra de uniformes, útiles escolares, cooperación para la cruz roja, festivales, kermeses y hasta para el teletón; así como el trabajo que aportan para pintar muros y herrería, reparar mobiliario, asear salones y áreas de la escuela, aportes que al no considerarse colegiaturas tampoco son deducibles de impuestos. Así que como dice la gente sencilla del pueblo, el cacareado decreto que aplaude Elba Esther Gordillo consiste en “hacer leña del árbol caído”
Tan duro ha pegado la crisis capitalista en las familias que envían sus hijos a las escuelas públicas, que su vida transcurre en la precariedad material, desempleados, con minisalarios, alimentación deficiente, núcleos desintegrados, sin biblioteca en casa, ni equipo de cómputo y bajo la terrible presión de un contexto familiar y comunitario que les arrebata los sueños a niños y jóvenes, les merma las ilusiones, la esperanza de vivir en un mundo más justo y humano.


Dicho en forma abreviada, el decreto en comento, consiste en trocar el servicio educativo que reciben millones de estudiantes en todo el país, en mercancía al mejor postor.


El caudal que dejará de cobrar el fisco por concepto de Impuesto Sobre la Renta, impactará negativamente en el incremento y mejora de los edificios de las escuelas públicas; en la contratación de profesores, administrativos y de apoyo de carácter definitivo; en el rango alumno maestro cuyo ideal es menor a 20; en general para invertir en educación pública, básica, media superior y superior en porcentaje igual o mayor al doce por ciento del Producto Interno Bruto. Fomentará los bajos salarios de los trabajadores de la educación (los más precarios del mundo), sin embargo seguirán los ofensivos salarios en la alta burocracia, los gastos onerosos por representación, los viajes, el respaldo a las empresas privadas y las fiestas a costillas del dinero público.


Tal concesión a los colegios privados, sería suficiente para el otorgamiento universal de útiles escolares, uniformes y desayunos para los alumnos de educación básica del país o en su caso para la construcción de bibliotecas públicas dentro y fuera de las escuelas; laboratorios, comedores comunitarios y unidades deportivas.


Que Felipe Calderón se deje de puntadas y, cese de mamar el dinero que quita a los trabajadores para dárselo a los estratos sociales que mejores ingresos tienen.
Ese decreto que tanto reviró la prensa, radio y televisión, lo rechazamos porque:


· Es una medida que violenta el derecho a la educación pública y tiene dedicatoria para quienes pagan colegiaturas en las escuelas privadas y confesionales.
· Beneficia a la burguesía y pequeña burguesía de más altos ingresos.
· Abre un déficit enorme en el erario público que pudiera usarse en las necesidades prioritarias de las escuelas públicas.
· No beneficia a los más pobres, sino que los margina y ofende.
· Las cuotas que aportan los padres de familia en las escuelas públicas, no son deducibles de impuestos y quienes las administran, no tiene personalidad jurídica para emitir facturas y recibos.
· Es una medida electorera que busca conquistar un segmento de la población cercano ideológicamente al gobierno.
· El CEN del SNTE en lugar de repudiar el decreto que afecta a la escuela pública, se ha convertido en el principal bufón del gobierno y aliado en la privatización educativa.
· El decreto sintetiza uno de los aspectos de la reciente reforma a la Ley General de Educación que pomposamente llaman incremento a la “participación social”.


· El CEN de SNTE no sólo ha renegado del lema: “Por la educación al servicio del pueblo”, además se ha entregado a los más oscuros y perversos intereses de la clase en el poder y el gobierno que le sirve.
El decreto, legitima el hijo putativo de Gordillo y Calderón llamado ACE (Alianza por la Calidad de la Educación) e introduce el servicio público en la lógica del gran capital y el mercado, colocándolo como una mercancía con la que se puede especular, conquistar mercados y crear monopolios.


El MBM al unísono con el Movimiento Democrático agrupado en la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) y las organizaciones abajo firmantes, repudian este decreto que pretende dar un paso más hacia la privatización del derecho del pueblo a la educación.


Los obreros, profesores, los trabajadores con vergüenza y dignidad, los padres de familia, los estudiantes, el pueblo todo, defenderemos hasta sus últimas consecuencias este legado histórico.


¡En defensa de la educación pública!
Tacubaya, Lagos de Moreno Jalisco 26 de febrero de 2011


Sindicato de Trabajadores Unidos de Honda (STUHM); Sindicato Único de Académicos del Colegio de Bachilleres del Estado de Jalisco (SUACOBACH Jal.); Sindicato de Empleados Públicos del Sistema Intermunicipal de Agua Potable y Alcantarillado (SEPSIAPA); Sindicato del Personal Académico de la Universidad de Guadalajara (SPAUdeG); Trabajadores Democráticos de Occidente (TRADOC); Sindicato Zapopan OPD (Hospitalito); Colectivo Estudiantil en Lucha (COLESLU); Central Unitaria de Trabajadores (CUT); Movimiento de Bases Magisteriales (MBM)

HONDA, El Salto, Jalisco

Situación de los compañeros trabajadores de Honda en El Salto Jalisco:

"Hace aproximadamente un año nos empezamos a organizar con diferentes compañeros por las irregularidades que tenemos en la empresa Honda de México, las cuales, entre otras, son:

• Sueldos bajos (obligando a que l@s trabajadores busquen otro empleo los fines de semana en sus días de “descanso”.

• Los excesos de carga laboral (aumentando la producción sin contratar más personal).

• Cambios de días de descanso forzados sin consulta (regresando un día entre semana cambiándolo por un fin de semana )

• Poca oportunidad en escalafón (personas que tienen de 10 a 15 años ganando lo mismo que uno de nuevo ingreso).

• Hostigamiento laboral (unos ejemplos: ir a tomar agua argumentando que es abandono de trabajo, se sigue a los empleados hasta el sanitario para evitar que se
tomen hasta 3 minutos, llaman a l@s trabajad@res a cubículos cerrados tratando de sacar cualquier tipo de información mediante amenazas de despidos o castigos, obligan a los trabajadores a que firmen papeles en blanco).

• Represalias a quienes hacen valer sus derechos (despidos injustificados)

• Falta de higiene y seguridad (al no dar el material adecuado a cada área ya que han pasado accidentes o enfermedades graves llevándolos a clínicas particulares para no tener evidencias en el IMSS y si en dado caso hay, obligan al personal a renunciar).

• Gastos innecesarios de la empresa que luego cobran a los trabajadores con cualquier pretexto (como cubiertos para el comedor argumentando que se han perdido, con un costo excesivo diciendo como siempre que en las utilidades se verá reflejado).

• Por no haber un sindicato que defienda a l@s trabajadores (ya que el sindicato blanco o patronal que existe nunca ha defendido nuestros derechos).
Por tantas violaciones a nuestros derechos laborales, decidimos formar un sindicato independiente que realmente luche por nuestros derechos.

La empresa al darse cuenta de que nos empezamos a organizar, tomó represalias en contra del movimiento dando de baja al compañero Raúl Celestino Pallares Cardoza el cual fue despedido a finales del mes de abril del 2010 argumentando que hacía reuniones de empleados en dicha empresa y al ver que el movimiento seguía su curso, cesaron al compañero Alejandro de León Juárez a principios de mayo del 2010 con el pretexto un falso daño de las partes de la camioneta CRV, eso no mermó nuestras ganas de organizarnos y luchar, por ello realizamos el proceso para obtener un registro de nuestro sindicato el S.T.U.H.M., para que los compañeros despedidos pudieran estar dentro del sindicato como marca la Ley Federal del Trabajo, así, a fínales del mes de mayo del año pasado, iniciamos el registro con 44 compañeros.

Cumplimos con todos los requisitos de Ley y solicitamos el registro a la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, pero se nos negó la toma de nota, “por no acreditar la existencia de la empresa” y, a que ramo se dedicaba pidiéndonos el acta constitutiva de la empresa, (siendo que es una empresa conocida internacionalmente), también nuestra documentación ha sido mutilada una y otra vez para decirnos que el expediente que presentamos está incompleto y que el padrón de asociados no tenía el domicilio de la empresa siendo que presentamos la boleta de pago y los gafetes de l@s emplead@s donde vienen el domicilio de la empresa.
Ante lo cual recurrimos al amparo en agosto del 2010 ante la Suprema Corte de Justicia de la Nación, dicho juicio está en el Juzgado Segundo de lo laboral en el D. F.

Con el fin de dar a conocer la explotación y el desdén con que somos tratados en la empresa Honda de México planta El Salto y las negativas de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social ante el registro que metimos, realizamos dos ruedas de prensa una en el D.F., y la otra en Guadalajara, Jalisco.

Luego de nuestro encuentro con los periodistas y medios de comunicación, despidieron a mediados de diciembre de 2010 al compañero José Luis Solario Alcalá sin ningún argumento, obligándolo a entregar el gafete y sacar sus objetos personales mediante la presión de personal de vigilancia.

Los compañeros que están despedidos están actualmente en demanda de su reinstalación.

Durante todo el proceso se han solidarizado con nosotros sindicatos y organizaciones nacionales e internacionales brindándonos apoyo para conseguir nuestro registro y mejores condiciones de trabajo en la empresa.

¡VIVA LA RESISTENCIA OBRERA! "

Presentación de libro

Libia: Lo que esconden los medios

Pasadas dos semanas de las primeras manifestaciones en Benghazi y Trípoli, la campaña de desinformación sobre Libia siembra la confusión en el mundo.

Antes de continuar, una certeza: las analogías con los acontecimientos de Túnez y de Egipto no tienen lugar. Esas rebeliones contribuyeron obviamente a desatar las protestas en las calles del país vecino de ambos, pero el proceso libio presenta características peculiares, inseparables de la estrategia conspirativa del imperialismo y de aquello que se puede definir como la metamorfosis del líder.

Muamar Kadhafi, al contrario de Ben Ali y de Hosni Mubarak, asumió una posición anti-imperialista cuando tomo el poder en 1969. Abolió una monarquía fantoche y practicó durante décadas una política de independencia iniciada con la nacionalización del petróleo. Sus excentricidades y el fanatismo religioso no impidieron una estrategia que promovió el desarrollo económico y redujo las desigualdades sociales chocantes. Libia se alió a países y movimientos que combatían al imperialismo y al sionismo.

Kadhafi fundó universidades e industrias, una agricultura floreciente surgió de las arenas del desierto y centenas de millares de ciudadanos tuvieron por primera vez derecho a vivienda digna.

El bombardeo de Trípoli a Benghazi en 1986 por la USAF demostró que Reagan, en la Casa Blanca, identificaba en el líder libio un enemigo a abatir. Al país fueron aplicadas duras sanciones.

A partir de la II Guerra del Golfo, Kadhafi dio un giro de 180 grados. Se sometió a las exigencias del FMI, privatizó decenas de empresas y abrió el país a las grandes petroleras internacionales. La corrupción y el nepotismo echaron raíces en Libia.

Washington pasó a ver en Kadhafi un dirigente dialogante. Fue recibido en Europa con honores especiales. Firmó contratos fabulosos con los gobiernos de Sarkozy, Berlusconi y Brown. Pero cuando el aumento de precios en las grandes ciudades libias provocó una ola de descontento, el imperialismo aprovechó la oportunidad. Concluyó que había llegado el momento de librase de Kadhafi, un líder siempre incomodo.

Las rebeliones de Túnez y de Egipto, las protestas en Bahrein y en Yemen crearon condiciones muy favorables a las primeras manifestaciones en Libia.

No fue casualidad que Benghasi surgió como un polo de rebelión. Es en la Cirenaica que operan las principales trasnacionales petrolíferas; allí se localizan las terminales de los oleoductos y los gasoductos.

La represión desencadenada por Kadhafi después de las primeras protestas populares contribuyó para que estas se ampliasen, sobre todo en Benghazi. Se sabe hoy que en esas manifestaciones desempeñó un papel importante el llamado Frente Nacional para la Salvación de Libia, organización financiada por la CIA.

Es esclarecedor que en aquella ciudad hayan surgido rápidamente en las calles la antigua bandera de la monarquía y retratos del fallecido rey Idris, el jefe tribal Senussi coronado por Inglaterra después de la expulsión de los italianos. Apareció hasta un “príncipe” Senussi dando entrevistas.

La solidaridad de los grandes media de los EEUU y de la Unión Europea con la rebelión del pueblo de Libia es, además, obviamente hipócrita. Wall Street Journal, el portavoz de las grandes finanzas mundiales, no dudó en sugerir en editorial (23 de febrero) “que los EEUU y Europa deberían ayudar a los libios a derrocar al régimen de Kadhafi.”

Obama, en la expectativa, mantuvo silencio sobre Libia durante seis días; en el séptimo condenó la violencia y pidió sanciones. Siguió la reunión de emergencia del Consejo de Seguridad de la ONU y el esperado paquete de sanciones.

Algunos dirigentes progresistas latinoamericanos admitieron como inminente una intervención militar de la OTAN. Una hipótesis improbable, porque tal iniciativa, peligros y estúpida, produciría efecto negativo en el mundo árabe, reforzando el sentimiento anti-imperialista latente en las masas.

Y seria militarmente innecesaria porque el régimen libio aparentemente agoniza.

Kadhafi, al promover una represión violenta, recurriendo inclusive a mercenarios tchadianos (extranjeros que ni siquiera hablan árabe), contribuyó a aumentar la campaña de los grandes medios internacionales que proyectan como héroes a los organizadores de la rebelión en tanto él es presentado como un asesino y un paranoico.

Los últimos discursos del líder libio, irresponsables y agresivos, fueron además hábilmente utilizados por los medios para desacreditarlo y estimular la renuncia de ministros y diplomáticos, distanciando a Khadafi cada vez más del pueblo que durante décadas lo respetó y admiró.

En estos días es imprevisible el mañana de Libia, el tercer productor de petróleo en África, un país cuyas riquezas son ya ampliamente controladas por el imperialismo.

Fuente: http://www.facebook.com/l.php?u=http%3A%2F%2Fwww.lahaine.org%2Findex.php%3Fp%3D51667&h=76d5e

Organizaciones sindicales exigen mejores prestaciones

GUADALAJARA, JALISCO (26/FEB/2011).- Cerca de dos mil integrantes de diversas organizaciones sindicales abarrotaron ayer por la noche la Plaza de la Liberación para exigir mejoras inmediatas en sus respectivas prestaciones laborales. Entre las instancias representadas se hallaba la empresa Honda, Conalep, Cobaej y el “Hospitalito” de Zapopan, entre otros.

Con una amplia mayoría de miembros del Sindicato de Empleados Públicos del Sistema Intermunicipal de Agua Potable y Alcantarillado (SEPSIAPA), los grupos de trabajadores manifestaron su descontento con sus superiores y agradecieron la alianza, que pretende subsanar las “irregularidades” que denuncian al interior de sus fuentes laborales.

“Todos hemos coincidido en una serie de problemáticas en lo que respecta al salario, a la contratación colectiva y congelamiento o despido de trabajadores; entonces nos hemos visto obligados a juntar todas estas luchas”, refirió Sergio Villalobos Gaona, secretario general del SEPSIAPA.

De acuerdo con Sergio Villalobos, el emplazamiento a huelga para con las autoridades del SIAPA continúa vigente para el 1 de marzo próximo, aunque los obreros del organismo metropolitano “no pretenden afectar a los ciudadanos”, por lo que se buscará un cese parcial de labores, a fin de que el servicio no se vea entorpecido.

Dijo que la petición inició como un aumento de 10% en su salario, aunque las negociaciones han descendido a 7%, por lo que esta mañana se reunirán nuevamente con el titular del organismo, José Luis Hernández Amaya, para ver qué acuerdos se pueden alcanzar.

Fuente: http://www.informador.com.mx/jalisco/2011/273775/6/organizaciones-sindicales-exigen-mejores-prestaciones.htm